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昆山励道企业管理有限公司
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昆山人事代理有哪些服务内容

2021-07-13

一是方针咨询和规划。

昆山人事代理公司将为受托组织供给国家人事作业法令、法规和方针规则的咨询服务,协助受托组织进行人事方案规划,建立新的人事管理制度,协助受托组织处理人事作业中的问题。

二是人才招聘和引进。

昆山人事代理公司可依据受托付单位作业发展的具体要求,策划发布招聘启事,组织报名、考试、查核。质量评估作业,提出初步清单。依据本单位的特殊需要,招聘和引进省内外人才。

3.应届毕业生人事代理。

昆山人事代理公司可向托付单位供给应届毕业生作业方针咨询,申报,应届高校毕业生需求方案,并依据调入档案处理确认和定级手续。

4.请求职称和评定程序。

关于托付单位的专业技术人员和管理人员,处理专业技术职务任职资格考试报名和晋升引荐手续,并成立相应的评定委员会,担任部分专业技术职务任职资格考试和评定引荐作业。

五是人事档案管理。

依据相关方针规则,管理托付方专业技术人员和管理人员的人事材料和业绩材料,为托付代理人保存原身份,计算作业年限,调整材料薪酬,搬运党员组织关系,处理境外(境外)政审手续,代理集体户籍落户,并依据材料出具相关证明。

6.处理在职活动人员人事关系搬运手续。

昆山人事代理公司还能够聘请人员接管人事关系、党团组织关系等。依据单位作业需要;为合同到期的活动人员处理人事关系搬运手续。

第七,聘用合同鉴证。

依据有关规则,处理聘用专业技术人员和管理人员的合同判定。

8.和谐专业技术人员的活动纠纷。

受人才活动争议裁定组织的托付,受理专业技术人员和管理人员的活动争议请求,进行调查和科学考察,依据有关规则进行裁定或提交裁定。

9 .展开岗位和专业技能培训。

昆山人事代理公司可依据本单位对人员素质和技能的要求,对本单位进行岗位知识和专业技能培训。长期专业人士。

10.依据相关协议,向社会引荐托付单位辞职、辞退人员再作业。

11.代理赋闲和养老保险。

依据国家和我省的有关规则,我们代表客户参加赋闲和养老保险。

人事代理

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